Курс Трудовые договоры. Обязательные к добавлению пункты 2023. Как изменить условия и минимизировать риски
Меню
Курс для кадровиков
Трудовые договоры. Обязательные к добавлению пункты 2023. Как изменить условия и минимизировать риски
- С учетом изменений 2023 г
- Готовая идеальная формы договоры и соглашения
- Самый «глубокий» курс по труду водителей в РФ
Стоимость 5120 р при оплате на сайте до 30 августа
О курсе
За последние полгода произошло очень много изменений в трудовом законодательстве и трудовых отношениях с Работниками. Большая часть изменений напрямую влияет на успешность бизнеса и прибыль А некоторые изменения несут грандиозные риски для Работодателя. Мы уже знаем, что в один момент может быть принято решение о нерабочих и выходных днях, знаем, что Работодатель несет ответственность за план по вакцинации и многое много другое, что заставляет нас в одночасье принимать ключевые решения для кадрового делопроизводства. Но как обезопасить себя и компанию от новых внеплановых указов, как реализовать процедуры в рамках жестких реалий.
Необходимо менять трудовые договоры!
Подробно о внесении превентивных мер в трудовые договоры с Работниками, которые минимизируют и риски и количество нашей с Вами работы на курсе. Рассмотрим все «подводные камни», новейшую судебную практику, а также получим «умные» типовые формы, которые уже включают в себя необходимые пункты для защиты интересов Компании.
Новый уникальный формат от МИРК для Вас. Вы получите полное понимание и подробный план действия для минимизации рисков Компании и оптимизации работы кадровой службы.
Программа курса
Срок обучения: 1 месяц
Форма обучения заочная, онлайн
Количество часов: 32 академических часа
Сведения в трудовом договоре, что должно быть обязательно указано на Октябрь 2022. Вносим недостающую информацию.
Условия трудового договоры, новые требования ГИТ, охраны труда, медосмотры, персональные данные и др. Что обязательно должно быть прописано, чтоб избежать штрафа.
Дистанционный трудовой договор. Практика 2023 года
Изменение условий трудового договоры. Новая судебная практика 2023
Прекращение трудового договоры. Как оформить.
Новый порядок по охране труда. Как новые правила влияют на содержание трудового договоры.
Персональные данные - как новшества влияют на трудовой договор с работником
Как изменить трудовой договор в одностороннем порядке. Новая судебная практика и новые подходы.
Частичная мобилизация: прекращение трудового договора, минимизация рисков при мобилизации работника, обязательные выплаты, гарантии, льготы, компенсации - что и как указать в трудовом договоре с новым сотрудником и как быть с уже работающими
Актуальная судебная практика
Региональные особенности
Шаблоны документов:
- Шаблон трудового договора с учетом последних изменений в трудовом законодательстве
- Все кадровые документы по «удаленке»
- Типовая форма дополнительного соглашения
Чем уникален курс и почему Вы не найдете аналогов
Сразу в работу: только практический контент, инструкции и готовые формы
Эксперты курса работают исключительно на стороне работодателя и имеют опыт уже более 15 лет: более 900 проверок ГИТ
Доступ к чату с преподавателями 24/7: внедряйте изменения с помощью консультаций с лучшими экспертами
Формы идеальных документов с точки зрения законодательства и защиты интересов Работодателя
Стоимость курса
Онлайн, 1 месяц, 32 академических часа
5 120 р
вместо 6 500 р
Стоимость — до 30 августа
Что входит в стоимость:
- персональный методист
- персональный юрист (консультации 24/7)
- доступ к курсу
- видео уроки
- шаблоны документов
В ПОДАРОК Шаблоны документов:
- Положения
- Графики
- Типовые формы документов
Поступить на курс Оплатить курс
Что будет после оплаты
Вам приходит квитанция об оплате на электронную почту
Вы увидите, что оплата прошла успешно
С Вами связывается наш менеджер и открывает доступ в личный кабинет к курсу
У Вас будет логин и пароль для входа на онлайн платформу обучения, где будут все уроки
Проходите курс онлайн с возможностью задать в любой момент вопрос преподавателю
На нашей учебной платформе уроки доступны в любой момент. Вы учитесь с комфортной для вас скоростью
Вы получаете необходимые знания и умения и подтверждающий именной Сертификат
Поступить на курс
Самое ценное у профессионала – это его время!
Не тратьте время бесполезно, обучайтесь лучшим
практикам и умению трансформироваться!
практикам и умению трансформироваться!
Что вы получаете во время обучения
Персональный методист
поддержка 24/7, помощь в усвоении материала оповещения о новых уроках или тестах
Персональный юрист
Безлимитные консультации по трудовому законодательству
Помощь даже в нестандартных ситуациях
Безлимитный доступ к электронной библиотеке:
более 1500 новейших и фундаментальных книг и трудов по кадровому делопроизводству и управлению персоналом.
Доступ к Гарант.Студент
скачивайте любые формы документов, рассматривайте судебную и инспекционную практики.
Полезные материалы Института
комментарии юристов, статьи, обзоры изменений в законодательстве, полезные инструменты личностного и профессионального роста и многое другое.
БОНУС! 18 курсов дополнительно:
курсы стрессоустойчивости при трудовых конфликтах до управления проектами и урегулирования конфликтов).
Формат обучения
Обучение онлайн, с комфортной скоростью
Личный кабинет с уроками и заданиями
Вебинары и онлайн-встречи с преподавателями и юристами
Обратная связь обучающимся, от преподавателей
Комфортная скорость обучения
Ежемесячные отчеты о прохождении обучения вашими сотрудниками
Заявка в приемную коммиссию
Проконсультируйтесь по выбору курса
с нашим специалистом
с нашим специалистом
Держите руку на пульсе! Будьте незаменимым и самым востребованным профессионалом в кадрах!
Зарегистрируйтесь на курс со скидкой!
Ваша уверенность в качестве образования: МИРК действует на основании гос. Лицензии и соблюдает все требования законодательства.
- 1. Лицензии МИРК № 041145 от 8 декабря 2020 г.
- 2. Сайт kadrprofy.ru.ru зарегистрирован с 2018 г.
- 3. У МИРК имеется банковский счет. Все оплаты проходят на основе документов официально.
- 4. Слушатель оплачивает 1 раз, никаких дополнительных оплат. А доставка документов вообще бесплатная для слушателей.
- 5. Все учебные планы составлены с учетом требований ФГОСО в и профстандартов.
- 6. Для слушателей МИРК открывает доступ к образовательному порталу.
- 7. В МИРК работает круглосуточная поддержка. Сотрудники МИРК доступны и окажут помощь в любое время суток.
- 8. Реальные отзывы реальных клиентов.
Все эксперты
Наши преподаватели
-
Андреева Валентина ИвановнаВедущий эксперт в области трудового права и кадрового делопроизводства России. ТОП 1 России -
Елена КоптенкоЭксперт-практик в области кадрового документирования, специалист в области кадрового аудита -
Никурадзе АннаЮрист в сфере трудового законодательства, трудовых споров и кадрового делопроизводства
Стоимость курса
Онлайн, 1 месяц, 32 академических часа
5 120 р
вместо 6 500 р
Стоимость — до 30 августа
Что входит в стоимость:
- персональный методист
- персональный юрист (консультации 24/7)
- доступ к курсу
- видео уроки
- шаблоны документов
В ПОДАРОК Шаблоны документов:
- Положения
- Графики
- Типовые формы документов
Поступить на курс Оплатить курс
3 факта о нас
Первый в России Институт LifeLong Learning – мы поддерживаем наших студентов во время и после прохождения обучения. 100% гарантия знаний!
Единственный в России Институт с полной линейкой курсов для кадровиков и HR согласно профстандарта «Специалист по управлению персоналом» - Лицензия об образовании.
Самый востребованный Институт по трудовому законодательству и управлению персоналом в России у корпоративных клиентов: более 2 500 корпоративных проектов обучения уже реализовано за 2019 год.